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PreviCáceres

por Revista RPPS
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PreviCáceres

Uma história de 20 anos  de respeito ao servidor de Cáceres/MT

A festa organizada pela equipe do Instituto Municipal de Previdência Social dos Servidores de Cáceres – PreviCáceres foi digna. As comemorações aos 20 anos de existência do RPPS cacerense foram recheadas de muita alegria. A programação, que contou com uma semana de capacitação para a certificação CPA-10, palestra motivacional com o capitão do bope, Rodrigo Pimentel, um dia inteiro de atividades que foram de curso de doces, oficinas de artesanato, make-up, cuidados com a saúde através de exames preventivos como teste de glicemia e aferição de pressão arterial, jogos variados, música ao vivo que animou o público e muita confraternização.

Na abertura do evento, que contou com a presença do prefeito Francis Maris, primeira-dama Maria Cruz, vice-prefeita —–, secretário de governo Wilson Kishi, vereador Rubens Macedo, representando o Conselho de Gestão e Fiscal de  PreviCáceres, Lucas Pinheiro, a diretora executiva do PreviCáceres, presidente da APREMAT e representante da ABIPEM, Luana Piovesan destacou a importância da participação de cada um dos servidores municipais de Cáceres no processo de criação e consolidação do Instituto. E na oportunidade, homenageou servidores que fazem parte dessa história. “.

Realizada no Centro de Eventos “Maria Sophia Leitte – SICMATUR”, dia 30 de novembro de 2017, a festa foifoi repossui personalidade jurídica de direito público, natureza autárquica e autonomia administrativa e financeira, e se destina a garantir aos seus segurados e dependentes, na conformidade da Lei, prestações de natureza previdenciária, em caso de contingências que interrompam, depreciem ou façam cessar seus meios de subsistência.

MISSÃO: Executar a política previdenciária em observância aos princípios da seguridade social para a concessão de benefícios previdenciários com qualidade, promovendo a valorização humana de seus segurados, por meio de uma gestão ética, transparente, eficiente e eficaz.

VISÃO: Ser referência na gestão de serviços previdenciários em nível nacional por meio da qualificação permanente de seus servidores, buscando a eficiência dos serviços e garantindo a sustentabilidade do sistema.

VALORES (objetivos permanentes): 
• Comprometimento ético
• Gestão transparente
• Responsabilidade
• Respeito aos direitos humanos
• Acolhimento no atendimento
• Qualificação devida de seus servidores
• Participação social
• Integridade
• Profissionalismo

Diretoria

  • Diretora Executiva
    • LUANA APARECIDA ORTEGA PIOVESAN
  • Procuradora
    • ERIKA PINTO DE ARRUDA
  • Gerente de Administração e Finanças
    • ANDERSON LUIZ CAITANO RIBEIRO
  • Gerente de Benefícios
    • ROSINEI BRUNELLI
  • Controladora Interna
    • VANESSA FERREIRA DA SILVA
  • Contadora
    • DENISE PEREIRA PACHECO

 

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